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締切り済みの質問

肩書がなくなった人の呼び方

 今いる会社は30人ほどおり、社長→「社長」、部長→「部長」、課長Aさん・Bさん→「A課長」「B課長」、主任→「○○さん」と私は呼んでいました。

 ところが、課長Aさん・BさんのうちAさんの肩書がなくなり(格下げになり)ました。Bさんは課長のままです。

 そして苦手なCさんが「課長」になりました。Cさんは去年入ったばかりで、なぜか社長が超気に入っているのですが、みんなからは嫌われています。
 正直Cさんを「課長」とは呼びたくありません。

 確かにCさんのことを毛嫌いしているのもありますが、たかだか1年しか経っていない人を「課長」と呼ぶのは違和感がありますし、正直「そこまで実力ある?」と思います。
 それにA課長の手前、Aさんを「Aさん」と呼び、Bさんを今まで通り「B課長」と呼び、後から入ったCさんを「C課長」と呼ぶのは、正直抵抗があります。

 以前いた会社で、専務の息子が入社すぐに「課長」となり、2年くらいで「常務」になった時も、前からいた上司より肩書が上になり、言いにくかったのを覚えています。
 でもその時は「専務の息子」→後々専務確実だったので、暗黙の了解みたいのはありました。

 でも今回は身内ではないので、複雑な思いです。

 周囲の人は初めからA課長もB課長のことも「Aさん」「Bさん」と呼んでいました。私は初めて社会人になった時に「肩書ある上司を○○さんと呼ぶのはダメ!」と注意されてから、どこの会社に行っても肩書ある人は「○○部長」など肩書で呼ぶ癖がありました。

 今回のように肩書あった人がなくなるのは初めてで、どうしていいか、迷っています。

 明日からしれっとA課長もB課長もCさんも全員「○○さん」と呼んでもいいものでしょうか?今後も肩書ある人がなくなる…なんてことがありそうな会社なので、今からそう言う癖をつけた方がいいのでしょうか?

 ちなみにA課長は不祥事や会社に損害をあたえるようなことは一切しておらず、社長の一存(たぶんA課長の成績があまりよくないから?でも大赤字、という成績ではありません)です。
 反対にCさんは「課長になるほど成績がいい」というわけでもありません(それは年度末毎の売上表が全員に配られるので、ある程度成績はわかります)し、人望が厚いわけでもありません。

投稿日時 - 2014-04-03 20:17:08

QNo.8540354

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回答(2)

私は、会社では「○○さん」で通します。
トラブル防止のため、肩書きをつけない理由も伝へます。

なほ、降格人事があるのは、会社として健全な証拠だとおもひます。
急に肩書きがなくなつた人がゐると、互ひに気まづいものです。
「○○さん」と呼ぶのが正解だと、私は信じます。

投稿日時 - 2014-04-03 21:09:00

お礼

 お礼が遅くなり、申し訳ありません。

 無意識で話しかけると「A課長」と言ってしまいますが、しれっと「Aさん」「Bさん」と呼び方を変えました。

 Cさんのことも課長と呼ばなくてもいいので。

 ありがとうございました。

投稿日時 - 2014-04-06 22:08:22

ANo.1

良いんじゃないですか。
その程度の反骨精神は。
当然、風当たりが強くなることは、覚悟しなければなりませんが、実績を上げれば、問題になりません。

投稿日時 - 2014-04-03 20:41:10

お礼

 お礼が遅くなりました。

 私は営業マンではないので、風当たりが強くなることはありません。
 元々Cさんの性格は社長と自分にとって得になる人以外は、全員見下していますので、基本攻撃的な態度なので。

 しれっと「Aさん」「Bさん」と呼ぶようにしました。

 ありがとうございました。

投稿日時 - 2014-04-06 22:10:15

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