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解決済みの質問

国家公務員と地方公務員の平均ボーナスの差

夏季ボーナス支給のニュースを見てて疑問に思ったのですが

国家公務員平均51万円(7.8%の減額措置で前年5万円の▲)

地方公務員平均71万円とか…。

特別要素を考慮しても地方の方が人件費が高いのは何故でしょうか?

投稿日時 - 2012-06-29 16:43:40

QNo.7562098

暇なときに回答ください

質問者が選んだベストアンサー

地方の方が権力の腐敗が酷いから
 ってのもありますが
地方でも田舎は安いですよ

http://wassyoiwassyoi.web.fc2.com/koumuin/nenshuuranking-zenshikucyouson1.htm
資料をみれわかりますが
給与が高いのは都市部で財政が豊かな自治体が多いです。
 つまり財政がいいので公務員がつけあがり、給与が高い。
国は借金も多いので案外安い。

投稿日時 - 2012-06-29 17:05:14

お礼

ご回答ありがとうございます。

投稿日時 - 2012-07-03 14:58:50

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回答(3)

ANo.3

 ニュースソースが示されていませんが、都道府県や市町村など数多くの自治体のデータが揃うのはまだ先のことでしょう。

 おそらく質問者が見たのは、青森県の知事部局の数字だと思います。国家公務員の平均年齢が35.8歳、青森県の知事部局で44.0歳ですから、同じレベルで比較することはできません。

 給与を比較するには年齢、学歴、勤務年数の違いを調整して同じレベルで比較するのが適当なので、公務員の場合はラスパイレス指数で比較するのが普通です。この指数によると、昨年度の指数は98.9、過去8年間、国家公務員の方が給与水準が高いことが分かっています。
http://ameblo.jp/tsukumomutujp/entry-10745428390.html

 青森県の場合も、現業部門を含めると、多分、国のレベル並みになると思われます。もっとも、平均年齢が44歳というのは驚きですね。これは過去10年間、新卒正規職員の採用を絞ってきたことの表れではないかと想像できます。20代の正規職員ゼロという職場も少なくないのでは。将来が思いやられます。第一、災害発生時に大丈夫でしょうか。

 いずれにせよ、平均の数字がでてきたら、母数はなにかチェックすることが大事だと思います。

投稿日時 - 2012-06-29 22:32:37

お礼

ご回答ありがとうございます。

投稿日時 - 2012-07-03 14:59:37

ANo.2

信じられない、こじつけ手当の金額は隠しています。
給料明細を見たら驚きますよ。
国民に手当を隠すのも公務員の守秘義務に入るのです。
どんなに財政難でも、公務員の手取りは法律で守られているのです。
更に、仕事帰りに裏金で飲みに行けるし
ただで飲めたら量が増えるのでアル中が多いのも納得。

http://www.amazon.co.jp/%E5%85%AC%E5%8B%99%E5%93%A1%E3%81%AE%E7%95%B0%E5%B8%B8%E3%81%AA%E4%B8%96%E7%95%8C%E2%80%95%E7%B5%A6%E6%96%99%E3%83%BB%E6%89%8B%E5%BD%93%E3%83%BB%E5%AE%98%E8%88%8E%E3%83%BB%E4%BC%91%E6%9A%87-%E5%B9%BB%E5%86%AC%E8%88%8E%E6%96%B0%E6%9B%B8-%E8%8B%A5%E6%9E%97-%E4%BA%9C%E7%B4%80/dp/4344980786/ref=pd_bxgy_b_text_b

投稿日時 - 2012-06-29 18:29:56

お礼

ご回答ありがとうございます。

投稿日時 - 2012-07-03 14:59:15

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