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解決済みの質問

資格取得経費について

介護の会社を経営しています
社長の娘(役員)が専門学校に通い資格(介護)を取得しました。
授業料など経費で算入されるでしょうか? 
よろしくお願い申し上げます

投稿日時 - 2005-09-06 11:44:24

QNo.1630361

すぐに回答ほしいです

質問者が選んだベストアンサー

その会社において、必須の資格で有る事は当然として、社長の娘さん以外にも、従業員さんがいらっしゃる場合、その方達にも、同様の資格取得費の負担をされるのかが、問題です。

娘さんだけならば、それは個人的と、見られる可能性が高いでしょう。

例えば、就職情報誌などに『資格取得費用を負担します』と書いているなどの、一般的な条件として整備されているなら、税務調査で言われても反論材料として使えるかもしれません。

投稿日時 - 2005-09-06 17:21:32

お礼

参考になりました
ありがとうございました

投稿日時 - 2005-09-07 08:57:40

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回答(3)

ANo.2

 会社の要請による物かまたは会社の存続のために必要であると判断する場合は経費で落としても構わないかもしれませんが、学費・交通費のみでしょうね。明確に領収書が存在する物のみ。それでも会社で働いていないと問題です。
 他業種でも資格取得に対して給与保証とか学費を出す場合はあります。

 けれど学費免除なるシステムも存在しますので、それらを全部使ってなお残った部分についてという健全なる経理ならば認められると思います。

 ま、間違った計上をしていても税務監査で引っかかればその時点であらためれば良いわけですから。

投稿日時 - 2005-09-06 11:58:46

お礼

ありがとうございます

投稿日時 - 2005-09-06 13:36:26

ANo.1

ご質問の場合、介護の会社で、役員が職務遂行に必要な知識・技術の習得に必要な知識・技術の習得のために通学したのですから、授業料などは経費算入できると考えられます。

投稿日時 - 2005-09-06 11:58:09

お礼

ありがとうございます

投稿日時 - 2005-09-06 13:35:48

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